Organización: Compromiso Verde

Modalidad: Tiempo completo

Ubicación: Perú (modalidad remota)

Idioma requerido: Español e Inglés avanzado

Fecha límite de postulación: 1 de febrero

Acerca de Compromiso Verde

Compromiso Verde es una organización sin fines de lucro dedicada a transformar el sistema alimentario hacia uno más justo con los animales, las personas y el planeta. A través de campañas estratégicas, incidencia pública, presión corporativa y negociaciones con actores clave, buscamos erradicar las prácticas más crueles de la industria de producción animal y promover compromisos verificables de bienestar animal.

Propósito del puesto

El/la Coordinador de Relaciones Corporativas es responsable de diseñar y ejecutar la estrategia de relacionamiento con empresas, con el objetivo principal de asegurar compromisos corporativos de huevos libres de jaula, especialmente con empresas de alto consumo de huevo. El rol combina estrategia, negociación, comunicación corporativa y gestión de relaciones de largo plazo.

Responsabilidades principales

• Diseñar e implementar la estrategia de relacionamiento corporativo de Compromiso Verde.
• Identificar y priorizar empresas objetivo según impacto potencial, volumen de uso de huevo y viabilidad de compromiso.

• Liderar reuniones, presentaciones y negociaciones con empresas para impulsar compromisos de huevos libres de jaula.
• Dar seguimiento constante a empresas en distintas etapas del proceso.

• Desarrollar contenidos estratégicos dirigidos a empresas (newsletters, presentaciones, artículos, mensajes para LinkedIn, etc.).

• Monitorear indicadores clave y elaborar reportes internos.

Requisitos del perfil

Formación y experiencia

• Profesional en Administración, Comunicaciones, Relaciones Internacionales, Marketing o carreras afines.
• Experiencia mínima de 3–5 años en relaciones corporativas, desarrollo de negocios, sostenibilidad, RSE, asuntos corporativos o ventas B2B.
• Experiencia en negociación con empresas y trato con altos cargos.
• Deseable experiencia en ONG, sostenibilidad, sistemas alimentarios o impacto social.

Habilidades clave

• Excelente comunicación oral y escrita.
• Alta capacidad de persuasión y negociación.
• Pensamiento estratégico y orientación a resultados.
• Organización y seguimiento riguroso.
• Autonomía y proactividad.
• Inglés nivel intermedio-avanzado 

Conocimientos deseables

• Sostenibilidad corporativa y criterios ESG.
• Bienestar animal o sistemas alimentarios (deseable, no excluyente).
• Contexto empresarial peruano y latinoamericano.

Condiciones del puesto

• Modalidad: remoto
• Dedicación: tiempo completo
• Reporta a: Dirección Ejecutiva.